Depuis le 26 février 2026, de nouveaux plafonds limitent l’utilisation du compte personnel de formation. Bilan de compétences plafonné à 1 600 €, certifications du Répertoire Spécifique limitées à 1 500 €, permis de conduire à 900 €. Le reste à charge passe à 103,20 €. Ce qu’il faut savoir avant de s’inscrire.
Le décret publié le 26 février 2026 marque un tournant dans le fonctionnement du CPF. Jusqu’ici, les titulaires pouvaient mobiliser l’intégralité de leur solde pour financer n’importe quelle formation éligible. Ce n’est plus le cas pour plusieurs catégories de certifications, et le reste à charge obligatoire a été revalorisé.
Les nouveaux plafonds en vigueur depuis le 26 février
Trois types de formations sont désormais plafonnés. Le bilan de compétences ne peut plus mobiliser au-delà de 1 600 € de droits CPF. Les certifications inscrites au Répertoire Spécifique sont limitées à 1 500 €. La préparation au permis de conduire (catégorie B) est plafonnée à 900 €.
Au-delà de ces plafonds, le reste est à la charge du bénéficiaire ou d’un financeur tiers : employeur, région, opérateur de compétences ou Pôle emploi selon la situation.
Les formations qui ne sont pas concernées
Bonne nouvelle pour ceux qui visent un diplôme : les formations inscrites au RNCP ne sont pas plafonnées. Un titre professionnel, un BTS, une licence professionnelle ou un master restent finançables avec l’intégralité du solde CPF.
Le reste à charge passe à 103,20 €
La participation forfaitaire obligatoire, instaurée en mai 2024, a été revalorisée à 103,20 € en 2026 contre 102,23 € en 2025. Cette somme est due pour chaque inscription à une formation via le CPF, quelle que soit la formation choisie. Seuls les demandeurs d’emploi en sont exonérés.
Comment optimiser son CPF en 2026
Vérifiez votre solde sur moncompteformation.gouv.fr. Si vous envisagez un bilan de compétences ou une certification RS, inscrivez-vous rapidement : les plafonds s’appliquent depuis le 26 février. Pour les formations dépassant le plafond, demandez une prise en charge complémentaire à votre employeur ou à votre OPCO avant de vous inscrire.
